女優の矢田亜希子や夏菜が所属する芸能事務所トヨタオフィス。2020年に初めて、新人発掘のための一斉オーディションを行なっています。
確かに芸能界を目指す人にとって、芸能事務所のオーディション合格は第一目標でしょう。
また、最近では事務所と所属芸能人との契約トラブルやそれによる独立などのニュースを耳にすることも多くなりました。
オーディションを含め、事務所自体の評判は気になるところですね。
そこで、この記事では
・トヨタオフィスオーディションの評判
・オーディションの合格率や内容
・合格した場合のレッスン料
・トヨタオフィスの評判
について詳しく解説します。
目次
トヨタオフィスオーディションの評判は?
トヨタオフィスのオーディションについて、公式HPやオーディションサイトを除いて、実はネット上でその評判を目にすることはほとんどありません。
SNSやブログなどを検索してみても、「本当にオーディションあったの?」というくらい、現時点(2021年7月)では受験者の声やオーディションの詳細についての情報を見つけることは難しいです。
おそらくその原因として、以下の3つが考えられます。
・オーディションの歴史が浅い
・受験者数が少ない
・事務所が情報を制限している
その理由をひとつずつ説明していきます。
オーディションの歴史が浅い
トヨタオフィスはオーディションの歴史が浅いため、まだまだオーディションの評判がありません。
トヨタオフィスでは、2020年11月に初の新人発掘オーディションと称して一斉オーディションを開催しています。
その後、2021年2月にも同様に開催しているほか、公式HPによると随時モデル・タレントの募集、オーディションを行なっているようです。
このように、新人発掘と称して行われたトヨタオフィス初のオーディション、その開催からまだ1年も経っていません。(2021年7月現在)
さらに、合格者はトヨタオフィスの育成部で1年間レッスン生として経験を積むことになっています。
つまり、「オーディションに合格=即事務所にタレントとして所属」ではありません。
このようにオーディションとしてはまだまだ歴史が浅く、初代合格者が正式にデビューもしていない状態なので、オーディションの評判が出始めるのはまだ先のようです。
受験者数が少ない
2020年11月に第1回オーディションが開催されてから数ヶ月後の2021年2月に、第2回オーディションが行われています。
また、オーディションといってもレッスン生を募集するものです。
「合格者は華々しくデビュー!」とか「賞金○○円!」といった大手事務所の大規模オーディションと比べるとあまり魅力は感じないかもしれません。
のちに詳しく説明しますが、トヨタオフィスのオーディション合格者はレッスン料を納める必要があります。
レッスン料が有料であることは珍しいことではありません。
レッスンを無料で受けられるのは大手事務所のごく一部であり、そのような事務所に所属するためには相当な倍率のオーディションを勝ち抜く必要があります。将来売れそうだと言う素質を認められて 難関事務所に合格することができれば 費用は会社が出してくれると思います。 研音 アミューズ トップコート など大手の事務所には無料の所多いようです だけど合格率が1/1000以下とかですが
引用:Yahoo!知恵袋
多くの芸能事務所の養成所では、クオリティーの高いレッスンを提供するためには一定数以上のレッスン生からレッスン料を徴収しなければなりません。
かといって、来るもの拒まず誰も彼も合格にすると、有能な人材を丁寧に育てることが難しくなります。
将来有望な人材を見極めつつ、ある程度の人数のレッスン生を確保するには、1回のオーディションでは不十分だったのかもしれません。
しかしながら、悪徳な芸能事務所によるレッスン商法(養成所への勧誘やレッスン料の不当な搾取など)の問題が度々取り沙汰されることもあるこの業界において、合格後の活動やレッスン料について明示している点ではある程度信用できる事務所であると言えるでしょう。
事務所が情報を制限している
トヨタオフィスのオーディション形態は、メディアに公開するいわゆる公開オーディションとは異なるため、受験者数やオーディションの過程、合格者などを含めてオーディションが始まってからの情報は一切公には出ていません。
トヨタオフィスに限らず、公開オーディションでない限り、デビューもしくは正式に事務所に所属するまでは、レッスン生の情報を公開するところは少ないようです。
そのため、SNSなどで実際に受験した人の声やまとめサイトなどを参考にしたいものですが、残念ながらトヨタオフィスに関する情報はあまり見つかりません。
あくまで参考にですが、他事務所の中には、レッスン生がSNSなどでオーディションやレッスンの様子などについて他言無用を求めているところもあるようです。
トヨタオフィスも同様の対応をとっているのかもしれませんね。
しかし、オーディションの開催や他事務所からの移籍など、現在若手の獲得・発掘には積極的な事務所であることは確かなようです。
今後も、オーディションの開催は期待できます。
芸能界という業界は制限されている情報が多く、真偽の定かではない噂も少なくありません。
トヨタオフィスのオーディションに関しては、今のところ良い評判も悪い評判も見当たりません。
しかし、費用などをしっかり開示しているため、レッスン料搾取などが目的ではないことは確かですので、これからの動向を見守りつつ、他の芸能事務所とも比較して検討してみてはいかがでしょうか。
オーディションの合格率や内容は?
確かに、オーディションを受ける上で合格率や内容は気になると思いますので、それぞれ説明していきます。
オーディションの合格率
トヨタオフィスオーディションに関して、募集要項以外に公開されている情報はなく合格率も不明確です。
しかしながら、このオーディションはすぐにデビューできる人材ではなく、レッスン生を募ることを前提としていることから、大手事務所の公開オーディションと比べると合格率は高めであることが予想されます。
オーディションに全員合格させたとしても十分なレッスンを提供できず、「あそこは金だけとる」「レッスンの質が最悪」など悪評が出回ることになるのは、事務所としても避けたいはず。
老舗としての名が高く、これまで多くの人がオーディションを受験しているテアトルアカデミーを例にあげてみましょう。
テアトルアカデミーも合格率は公開していませんが、その多くの受験者の声(SNSなど)から合格率をある程度推測できるようです。
その結果、各オーディションでの平均合格率は、なんと約6.5%だったそうです。
トヨタオフィスのオーディションは、まだまだ始まったばかりで知名度はそう高くはありません。
受験者数も多くはないことが予想されるため、競争率も大手事務所の養成所に比べ低めでしょう。
しかしながら、トヨタオフィスはこれまで所属タレントの多くをスカウトで獲得し、育て上げてきました。
矢田亜希子、夏菜、現在は移籍していますが内田有紀、りょうなどが挙げられます。
将来有望な人材を見極める目は確かでしょう。
審査員に「将来うちで活躍してくれそうだ」と判断してもらうには、自分の魅力を最大限にアピールする必要があります。
合格率の高い養成所のオーディションであっても、事務所や自己の分析をしたり面接の練習をしたりと、入念にオーディションの準備をしなければ、生半可な気持ちでは合格は厳しいでしょう。
オーディションの内容は?
トヨタオフィスは、現在一斉オーディションの募集は行なっていませんが、過去2回において行われたオーディションは以下の通りです。
新人発掘オーディション(2020・2021年)
応募資格 |
・12〜30歳 ・性別不問 ・プロ・アマ不問 ・特定のプロダクションと契約していない人 ※未成年者は保護者の同意が必要 |
応募方法 |
オーディション用紙・または市販の履歴書、写真2枚(全身・上半身)を郵送 ※写真は半年以内のもので加工せず、メイクは薄目の素顔に近い状態で撮影すること(プリクラNG) |
選考方法 |
・1次審査:書類選考 ・2次審査:オーディション審査(自己PR、質疑応答) ・3次審査:個別面談(契約書やレッスンの具体的な説明) ※募集締切後、1次審査通過者のみメールにて2次選考の詳細を連絡。 ※オーディション参加費はなし。審査時の交通費などは自己負担。 |
こちらの一斉オーディションは、合格後トヨタオフィスの育成部に所属し、1年間レッスンを受けることになります。
オーディション(随時)
応募資格 |
・12〜19歳 ・性別不問 ・経験者は随時募集 |
応募方法 |
・履歴書(必要事項と身長・体重・3サイズ記入) ・顔がハッキリ分かる写真(全身・上半身 各1枚) ※未成年者は保護者の同意書を同封・経験者の方は芸歴など |
選考方法 |
・1次審査:書類選考 ・2次選考:面接審査 ※1次選考通過者のみ電話で2次選考の詳細を連絡。 |
引用:トヨタオフィス
随時行われているオーディションの募集要項では、レッスンについては言及されていません。
どちらかというと、経験者向けのオーディションのようです。
さっきトヨタオフィス「Toyota Office」のスカウトと話した!
— lauren tsai (@LaLaChuu) January 4, 2014
といっても、これまで大型オーディションの開催はなかったトヨタオフィス 。
個性派俳優やタレントが注目を集める昨今、応募者のヴィジュアル以外にも各分野で活躍できる才能ある若手を探しているようです。
「型にはまらない個性を生かした俳優を大募集」
矢田亜希子・夏菜が所属するトヨタオフィスでは、ドラマ・映画・バラエティ・MC・YouTubeなど俳優業にとらわれず様々な分野で活躍するタレントを募集!
少数精鋭でタレントとコミュニケーションを密に取り、一人一人の個性に合わせマネジメントを行います。 これからの時代に通じる息の長い俳優を育てます。
特に新人発掘オーディションは、「型にはまらない個性」をもつ人材を求めています。
レッスンを前提としていることからも、オーディションでは熟練の演技力や表現力よりも、容姿や人となり、芸能界で活躍できる能力(忍耐力やチャレンジ精神など)などが重視されるのではないでしょうか。
オーディションに受かると費用はかかる?
これまでご説明した通り、新人発掘の一斉オーディションの合格者は、まず1年間トヨタオフィスの育成部にてレッスンを受けます。
この1年間のレッスンは有料であり、合格者はレッスン料を支払う必要があります。
トヨタオフィスの育成部での1年間のレッスン料は、198,000円(税込)となっています。
レッスンは月4回行われ、1回3時間のスケジュールが組まれています。
大手芸能事務所のスクールにかかる費用(2021年7月時点)
A TEAM ACADEMY ※税込み
普通科(歌手・俳優・声優・マルチタレント・ユーチューバーコースなど)
・初期費用 451,000円(1ヶ月分の月謝込み)
・月謝 33,000円(月6レッスン)
テアトルアカデミー ※税込み
ユース部門(中学生~39歳まで/他に赤ちゃん、キッズ、シニア部門あり)
・入所金 297,000円
・月謝 18,700円
引用:テアトルアカデミー
サンミュージックアカデミー ※税抜き
総合タレントコース(小学生~30歳まで)
・入所費用 100,000円
・年間レッスン費 200,000円(一括払い)
トヨタオフィスのレッスン料が年間198,000円で月4回(1回3時間)ということを考えると、
16,500円/月(4,125円/回)
となり、他の大手に比べても大差はないかと思われます。
さらに高額なレッスン料を設定している事務所やスクールもあることから、比較的良心的な金額設定だといえます。
しかし、上記3社にあるように「初期費用」や「入所金」などの表記がトヨタオフィスの募集要項にはありません。
このほかにも、レッスン料とは別に別途費用がかかる事務所も少なくないようです。
月4レッスンで3万~とか半年で40万~とか様々です。
また、レッスン費はなくても宣材写真とかプロフィール作成が数万かかったり、スクール系なら教材費、施設利用費、稽古場の光熱費等かかってきたり、レッスン費に含まれていたり様々です。
引用:Yahoo!知恵袋
レッスンの内容は?
レッスンの講師は、ワークショップの開催経験を多数持ち現在も主にワークショップ講師として活動している元俳優が務めます。
他にも現役のドラマプロデューサー、映画監督、所属俳優 を呼んで行う特別レッスンを不定期で行います 。
レッスン内容は主に基礎(呼吸法・発声・活舌) 、 即興(想像力を鍛える)、演技実践、台本読みだけでなく自分を深く知り、個性を磨いて発揮して頂く場です。 1年間思う存分に自分を発揮して下さい。
引用:exam
ただし、レッスンを1年間受けたからといって、その後全員がデビューできるというわけではありません。
養成所を含めて長い下積み生活を経て、芸能界で日の目を見ることになった芸能人もたくさんいます。
他事務所ですが、俳優のムロツヨシさんは養成所に入ってから15年間もの下積み生活を送っていたようです。
ムロツヨシ、初主演映画を鑑賞し「泣きました」 泣けるだけじゃない魅力もアピール(写真 全10枚)https://t.co/GRCTZJyBvG
#ムロツヨシ #映画 #映画マイダディ @mydaddy_movie @murotsuyoshi
— ORICON NEWS(オリコンニュース) (@oricon) June 20, 2021
芸能界は競争の激しい世界、甘くはありません。
才能や環境だけでなく、芸能界を目指すには根気強さと強い意思をもって学ぶ姿勢が必要になります。
トヨタオフィスの評判
日本国内にある芸能事務所は大小合わせて2500以上あり、タレント育成力や営業力などに関する評判にも良し悪しがあります。
そのため、オーディションを受ける前に、事務所の評判を調べることも大切です。
大手芸能事務所バーニング・プロダクションの系列といえど、トヨタオフィス自体は比較的小規模な芸能事務所です。小規模ならではの強みと弱みが、その評判にも表れているようです。
悪い評判
トヨタオフィスに所属するタレントのファンからは、こんな評判を目にしました。
「事務所からの情報が少ない、遅い。」
トヨタオフィスのTwitterアカウント本物かどうか怪しく感じるくらいにペラッペラ…もっと頑張れ…
— めぐむ1050502 (@megum_junai) June 1, 2017
トヨタオフィスの情報がまだ更新されていない
いつも遅いから、サプライズになるんだよなあ— さるきち@ひかちゅう部 (@sarukichi_go) December 26, 2018
どうやらドラマやバラエティ番組など、タレントの出演情報が公式HPやTwitterにアップされるのがとても遅いようです。
内容もあまり力の入ったものではなく、「本当に売り出す気があるの?」と感じてしまうようなものもしばしば。
トヨタオフィスは、矢田亜希子さんの元夫・押尾学氏の騒動後、当時看板タレントであった彼女の仕事が激減し事務所の経営状況が悪化、スタッフのリストラなどもあり、ギリギリの状態で経営していた時期もあったそうです。
小規模事務所で少数精鋭の経営状態、全てに力を注ぐのは難しく、ファンサービスには消極的な姿勢になったのかもしれません。
しかしながら、若手タレントの他事務所からの移籍やスカウト、そこからの活躍の様子などを見てみると、所属タレントの底上げや業界内におけるアピールはしっかり行っていることがわかります。
2019年に4代目ポカリガールに選ばれた大村のえみさんは、2016年にトヨタオフィスのスカウトで芸能界入りをしたそうです。
初めての撮影でまさかの…
13歳の長身美女・大村のえみがポカリガール就任 渾身の初作品は「ランナーを潤す感じ」 | しらべぇhttps://t.co/3Agk7w0Bmc @sirabee_news #大村のえみ #ポカリガール #東京マラソン #POCARI SWEAT pic.twitter.com/KIrOEYV2Jv— しらべぇ【公式】 (@sirabee_news) February 18, 2019
彼女の魅力もさることながら、スカウトからわずか3年でその魅力を生かす場所を見つけバックアップする事務所の力は評価できるのではないでしょうか。
良い評判
よくない評判がある一方、トヨタオフィスを評価する声もありました。
「タレントの意向を尊重する。」
最近の動向やツアータイトルから薄々予想していたことが現実になってしまった。ファンにとっては色々と至らないところがある事務所かも知れないけど、タレントの意向を大切にしてくれる良い事務所だったと思ってます。トヨタオフィスさん、センスアップさん今までありがとう
— ゆへ (@yuhe0709) March 11, 2017
トヨタオフィスに所属していた俳優がフリーランスとして独立することになった際のファンの言葉です。
事務所側としては、スカウトして一から育てた俳優が人気になり独立するのはあまり面白いことではないでしょう。
これからさらに売り出していきたいというときでも、所属タレントの声を聞いて彼らにとって最良だと思われる判断ができる事務所ということなのかもしれません。
評判だけにとらわれずに、チャンスを掴む第一歩としてまずはオーディションを受けてみてはいかがでしょうか。
まとめ
トヨタオフィスのオーディションとレッスン、一般的なオーディション内容についてお話ししてきました。
まとめると次のとおりです。
まとめ
・トヨタオフィスのオーディションはまだ始まって間もないため、情報が少なく今後の動向を見守る必要がある。
・新人・若手を積極的に探しており、今後のオーディション開催も期待あり。
・オーディション合格後のレッスンは1年間、比較的良心的な金額で、経験豊富な講師から基礎を学べる。
・トヨタオフィスは、所属タレントと向き合う事務所との評判あり。
この世の中には様々な業界がありますが、その中でも芸能界は狭き門です。
どの芸能事務所、養成所やスクールに入るにしても、その後の活躍は自分次第ですので、「なぜ俳優を目指すのか」「芸能界で何をしたいのか」という明確な目標と強い意思が必要です。
先に紹介したムロツヨシさんは、15年の長い下積み経験の中で自分の強みはしゃべりやウザさであり、それをアピールするしかないと気づき、芸能関係者に手当たり次第自分を売り込み続けたそうです。
ぜひ、あなたも「どんなチャンスをものにする!」という気持ちで、様々なオーディションに挑戦してみてください。